集團工會(huì )積極響應市總工會(huì )的號召，在年前為208位在職和內退職工辦了一件民生實(shí)事----工會(huì )出資為職工交納互助金，參加了互助互濟保障計劃。

具體規定如下：參保職工首次發(fā)現十五種重大疾?。ㄔ诒Ｕ县熑畏秶鷥龋┑?，經(jīng)市職工互助互濟會(huì )認定的本市二、三級醫院首次確診并經(jīng)住院治療后，在保障責任期內，先向單位工會(huì )提出支付互助金的申請，由單位工會(huì )向市互助互濟會(huì )辦公室領(lǐng)取申請表，按要求逐項填寫(xiě)規定內容，并提供確診病歷及醫療診斷證明、參保證件等，經(jīng)單位工會(huì )調查核實(shí)后報市職工互助互濟會(huì )辦公室，核定后發(fā)放，一次性給付互助保障金。

互助保障是工會(huì )為職工撐起的一把“健康保護傘”，使職工在享受社會(huì )基本醫療保障的基礎上，又增加一重以大病救助為主要內容的保障，以減輕職工醫療費負擔，幫扶效果實(shí)實(shí)在在。